Balanced scorecard merupakan alat yang populer digunakan untuk mengukur performance suatu organisasi atau perusahaan karena memberikan penilaian yang menyeluruh. Di sisi lain sistem Enterprise Resource Planning (ERP) juga sekarang sudah umum digunakan oleh perusahaan untuk mengumpulkan data real di lapangan. Penelitian ini berusaha menggunakan data dari sistem ERP sehingga dapat menghasilkan scorecard yang dapat digunakan oleh perusahaan untuk mengetahui kinerjanya secara menyeluruh.