Strategi sumber daya manusia untuk pekerja konstruksi (staf teknik) - Digital Collection of Petra Christian University

Sumber daya manusia merupakan salah satu elemen penting dalam
perusahaan konstruksi yang seharusnya diberi perhatian lebih. Perusahaan konstruksi
harus mampu merencanakan strategi sumber daya manusia untuk pekerja
konstruksinya dengan baik (analisa faktor internal, faktor eksternal, dan strategi
kebijakan sumber daya manusia). Penelitian dilakukan dengan melakukan penyebaran
kuisoner terhadap perusahaan-perusahaan konstruksi golongan menengah yang
tergabung dalam GAPENSI di Kota Surabaya.
Dari setiap faktor internal dan eksternal perusahaan, serta strategi-kebijakan
sumber daya manusia akan dianalisis secara deskriptif dengan distribusi frekuensi,
mean dan peringkat serta analisis inferensi dengan analisis faktor dan t test.
Hasil analisa kuisoner dengan analisis faktor menghasilkan 3 kelompok
faktor baru yaitu faktor keunggulan calon staf teknik {terdiri dari variabel
pengalaman kerja (X211), ketrampilan yang dimiliki (X212), spesialisasi (X213),
pendidikan nonformal (X232), dan usia aktif dari para calon staf teknik (X251)},
faktor makro sosial ekonomi {terdiri dari variabel naik turunnya suku bunga (X221),
inflasi (X222), dan perubahan-perubahan sosial (X242)}, dan faktor demografi
{terdiri dari variabel tingkat pendidikan formal (X233) dan usia non aktif dari para
calon staf teknik (X252)}. Untuk analisis dengan t test, didapatkan kesimpulan bahwa
tidak ada perbedaan pendapat dari para responden yang dikualifikasikan atas gender
(pria, wanita), jabatan (direktur, kepala personalia), dan lama jabatan (=10 tahun, >10
tahun).

Contributor
• (82-015) Indriani Santoso
• (79-005) Herry Pintardi Chandra

Subject
1. CONSTRUCTION INDUSTRY-PERSONAL MANAGEMENT
2. CONSTRUCTION INDUSTRY-MANAGEMENT

Category
s1 - Skripsi/Undergraduate Thesis (Program Studi Teknik Sipil S-1)

Rights
Skripsi No. 21011587/SIP/2008; Denny Lios (21403135), Novi Yulita (21404035)
The resource(s) is/are owned by the Creator/Contributor.Reproduction & distribution for non-commercial purposes is permitted provided that the credit for the Creator/Contributor and the source are explicitly stated,and no alteration are made

FILE(s)